Notre objectif principal est d'inciter les entreprises à améliorer leurs pratiques, garantissant ainsi une valeur actionnariale à long terme et réduisant le risque de durabilité, dans le meilleur intérêt de nos clients.

DNB AM au-delà du vote par procuration afin de garantir la valeur des actionnaires à long terme et de contribuer à ce que les entreprises agissent de manière responsable. Nous pensons qu'il est important d'évaluer comment nous devons voter en lien avec ce que nous obtenons par le dialogue et d'autres initiatives des investisseurs.
Le dialogue est un outil important dans notre travail en tant qu'investisseur responsable. Nous dialoguons avec les entreprises lors d'événements spécifiques, ou pour améliorer les pratiques de durabilité générales des entreprises - ce qui pourrait autrement conduire à des résultats financiers plus faibles.
Nos domaines de focus à long terme et thématiques soutiennent notre travail avec des participations actives. Ceux-ci forment le cadre des dialogues d'entreprise, et nous fixons des objectifs et rapportons sur les progrès chaque année.
Si le résultat souhaité n'est pas atteint, le processus de dialogue sera évalué et peut être interrompu s'il n'y a pas eu de progrès substantiels. Dans de tels cas, plusieurs mesures sont envisagées, y compris :
- la révision des objectifs du dialogue
- l'intensification du dialogue
- l'utilisation ciblée du vote
- l'exclusion de l'entreprise de l'univers d'investissement de DNB AM
Des dialogues proactifs sont menés pour encourager les entreprises à réduire les risques liés à la durabilité avant qu'ils ne se matérialisent, ou pour saisir des opportunités liées à la durabilité qui ne sont pas suffisamment abordées aujourd'hui. Le dialogue proactif peut également faire partie de la collecte d'informations et constitue une contribution importante aux décisions d'investissement prises par les gestionnaires de portefeuille de DNB AM.
Le dialogue peut porter sur un sujet spécifique ou contribuer à accroître la sensibilisation générale de l'entreprise aux questions de durabilité – sans que l'entreprise soit nécessairement soupçonnée d'avoir violé les instructions de DNB pour les investissements responsables.
Pour les dialogues proactifs, l'objectif est l'amélioration continue, et ces dialogues peuvent donc être plus flexibles et durables. Pour prioriser nos dialogues proactifs, nous considérons :
- la part de propriété que nous avons dans l'entreprise
- si c'est une entreprise que nous prévoyons de détenir en plus grande quantité à l'avenir
- si l'entreprise représente une grande part de l'un de nos fonds gérés activement
Nous fixons des objectifs clairs pour tous nos dialogues d'entreprise et mesurons les progrès par rapport à ces objectifs à l'aide de jalons :
(ENG: Issuer acknowledges issue and commits to mitigation and management).
(ENG: Issuer establishes a strategy to address the issue).
(ENG: Strategy is well formed and has moved into early stages of implementation).
(ENG: Implementation of strategy has advanced meaningfully, and related issuer disclosures are maturing).
(ENG: Issuer has implemented all aspects of its strategy that are reasonable to expect and the Change Objective is considered fulfilled).
